Droit du travail et des ressources humaines
En matière de droit du travail, de l’emploi et des ressources humaines, nos avocats agissent pour vous comme conseillers, enquêteurs, rédacteurs et négociateurs.
Une équipe à dimension humaine
Soucieux de vous appuyer vers de saines relations de travail au sein de votre entreprise, nos avocats offrent des conseils avisés de façon proactive. Nous pouvons aussi vous conseiller, représenter et guider dans le cadre de litiges en matière d’emploi, devant les tribunaux de droit commun et les tribunaux administratifs.
En matière de droit du travail, nous pouvons prendre en charge, en tout ou en partie, la gestion des aspects légaux de votre service de ressources humaines. Nous vous aidons également dans l’arbitrage de griefs et la négociation de conventions collectives.
Nos avocats sont là pour vous
Vous bénéficiez de notre expertise variée :
- Rédaction de contrats d’emploi et négociation de conventions collectives
- Rédaction de politiques : harcèlement, médias sociaux, consommation de drogue et d’alcool, entre autres
- Enquêtes internes lors de plaintes diverses avec rapport détaillé et recommandations
- Assurance de conformité avec les autorités législatives et gouvernementales
- Engagement des employés, pratiques d’embauches, conflits internes, droits humains, et bien d’autres
Dans le cadre de litiges en matière d’emploi, ils vous accompagnent :
- Congédiement sans cause
- Pratique interdite
- Harcèlement psychologique
- Non-concurrence
- Non-sollicitation
- Contravention à l’obligation de loyauté
- Réclamation d’heures supplémentaires
Découvrez notre offre de services-conseils juridiques pour un milieu de travail sain et performant
Le droit des affaires.
En mieux.